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聊五毛钱的,还在码字,晚上加更

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简单回复几个问题,省得老是有人说我高冷嗷。
  虽说我并没有必要去科普这些,但是很多建议是完全违背网文写作规律,且没有任何可操作性的,在这里简单说几个,以后就不再一一回复了。
  1有人认为主角一直想亏钱很烦,希望看到主角主动去赚钱,认为100:1的转化率去赚钱才是正确选择,建议主角立刻改变心态去赚钱。
  那我首先可以很明确地告诉大家:这样写是不行的。
  重生之后去努力赚钱并赚到了钱,这不就是写烂大街的重生、商业、神豪文么?你想看这个套路,书多了去了,何必纠结这一本呢?
  这本书如果那样写,反转没有了,黑色幽默没有了,配角的脑补也没有了,所有的优势都没有了,整个结构和套路就完全崩穿了,你这还不如让我去自杀。
  而且,每一本网文,书和主角都是有基调的,这个基调不能随便去改。
  一个背负血海深仇的主角,不能突然变成逗比;一个高冷主角,不能一下子变得油嘴滑舌。
  这是扑街都懂的道理,我就不多解释了。
  至于说套路单一的问题,我很明确地说会变化,而且会经常变化,主角的心态也会变化,但可能不会像某些人希望的那样变化那么快。
  毕竟书中剧情到现在才过去小半年,心态半年就大变化一次的人,恐怕心智上不太成熟吧。
  变是要变的,而且肯定比大部分人的变法要合理很多,往下看就是了。
  另外前边有热门书评说每次抛硬币决定是赚是赔,这个可以纳入考虑。
  以后看到一个出乎意料的结算结果,那可能就是我抛硬币了。
  2有人认为主角给员工高工资不妥,觉得升米恩、斗米仇,主角很傻。
  我就纳闷,为啥那么多人喜欢做精神资本家呢?
  自己当员工的时候,老板扣你半天工资恨不得提刀杀了他全家。
  结果看个小说,老板稍微对自己员工好一点,你就受不了了啊?好像给员工发加班费是花了你的钱了?
  难不成你希望看到一个周扒皮一样的主角做老板,让所有员工996你就开心了呗?主角就不傻了呗?
  老板多给钱,员工多出力,这才是良性的雇佣关系,也是理想中的状态,也是我这本书所传递出的一种正向的价值。
  我希望现实中的每个老板都能像裴总一样,希望现实中的每个员工都能像黄思博一样。
  君以国士待我,我当以国士报之。
  别把那种毒鸡汤的成功学和管理学往我这套,把员工当奴隶的管理手段,用狼性和画饼来忽悠员工的伎俩,我很唾弃。
  升米恩、斗米仇这个成语也别乱套,它有一定道理,但也不是绝对正确的普适性真理。
  如果老板永远秉持这个理念,给你开工资永远保持“升米恩”这个状态,涨工资永远是三百三百地来,是不是你就感恩戴德了?
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